Cel; Poprawne naliczanie dodatkowego wynagrodzenia rocznego „13”
Przeznaczone jest dla osób zajmujących się problematyką kadrowo-płacową, które posiadają już podstawową wiedzę w tym zakresie i są zainteresowane jej poszerzeniem, jaki i dla osób zaczynających pracę w dziale kadr i płac.
• Osoby uprawnione do wypłaty „13”-dodatkowego wynagrodzenia rocznego
• Nauczyciele
• Osoby zatrudnione za zgodą kuratora
• Pracownicy niepedagogiczni
• Pracownicy zatrudnieni przy pracach interwencyjnych
• Pracownicy samorządowi
• Okres uprawniający do wypłaty „13”-dodatkowego wynagrodzenia rocznego
• Co oznacza okres przepracowany
• Obliczenie pełnych miesięcy pracy
• Sumowanie okresów zatrudnienia
• Konsekwencje rozwiązania stosunku pracy: przejście na emeryturę, przeniesienie, likwidacja jednostki;
• Wypłata „13” mimo nieprzepracowania sześciu miesięcy
• Zatrudnienie zgodnie z organizacją szkoły
• Urlop dla poratowania zdrowia
• Urlopy związane z rodzicielstwem
• Przesłanki stanowiące o utracie prawa do wynagrodzenia rocznego;
• nieobecność,
• kara dyscyplinarna,
• wypowiedzenie z winy pracownika
• Obliczanie wysokości dodatkowego wynagrodzenia rocznego
• Trzynastka a praca przez część roku
• Praca na część etatu a wysokość trzynastki
• Uzupełnienie etatu nauczyciela w innej placówce a wypłata trzynastki
• Składniki wynagrodzenia wliczane i niewliczane do podstawy dodatkowego wynagrodzenia rocznego
• Wynagrodzenie zasadnicze
• Wynagrodzenie za godziny; ponadwymiarowe, doraźnych zastępstw, nadgodziny
• Jednorazowy dodatek uzupełniający
• Wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy
• Wynagrodzenie za czas choroby
• Pozostałe składniki wynagrodzenia
• uwzględnianie dodatków specjalnych
• naliczanie kwot pomniejszających podstawę w przypadku nieobecności pracownika
• Terminy wypłaty dodatkowego wynagrodzenia rocznego
• Dokonywanie potrąceń z dodatkowego wynagrodzenia rocznego
• Potrącenia alimentacyjne
• Potrącenia nie alimentacyjne
• Trzynastka po zmarłym pracowniku
• Błędy w wypłacie dodatkowego wynagrodzenia rocznego
• Opodatkowanie i oskładkowanie dodatkowego wynagrodzenia rocznego
• Roszczenie pracownika o ustalenie i wypłatę trzynastki
• Panel dyskusyjny
Prowadzący: Jolanta Karakow-Jaśkiewicz
Menager, doświadczony praktyk z wieloletnim stażem pracy w dziale kadr i płac, ZFŚS, zajmujący się na co dzień zagadnieniami związanymi z prawem pracy i ubezpieczeń społecznych oraz wynagrodzeniami z tytułu umowy o pracę i umów cywilnoprawnych, oraz zatrudnianiem osób niepełnosprawnych.
Nauczyciel w szkołach policealnych na kierunku rachunkowość – wynagrodzenia i podatki , trener i wykładowca szkoleń w zakresie Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych , wynagrodzeń i podatków.
Absolwentka studiów pedagogicznych, ekonomicznych , pomocy społecznej oraz studiów podyplomowych o kierunkach: Nowoczesne Zarządzanie Kadrami, Zarządzanie w Sektorze Publicznym , Mediator of biznes,
Coaching biznesowy i trenerski oraz licznych kursów i szkoleń w tej tematyce.
02.12.2024
30.12.2024
23.01.2025
w godz. 09.00-14.00
Szczegóły szkolenia oraz logowania zostaną Państwu przedstawione po dokonaniu zgłoszenia. Najpóźniej na dwa dni przed planowanym szkoleniem online.
Na 2-3 dni przed samym szkoleniem będziemy się z Państwem kontaktowali telefonicznie Jeżeli nie będzie kontaktu z naszej firmy to na 1 dzień przed szkoleniem prosimy o kontakt z Państwa strony
Do podanych cen nie doliczamy podatku VAT w przypadku podpisania oświadczenia znajdującego się w karcie zgłoszeniowej.
Całkowity koszt uczestnictwa wynosi w przypadku zgłoszenia:
*1 osoby 420 zł netto
*2 osób 400 zł netto/osoba
Cookie | Duration | Description |
---|---|---|
cookielawinfo-checkbox-analytics | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Analytics". |
cookielawinfo-checkbox-functional | 11 months | The cookie is set by GDPR cookie consent to record the user consent for the cookies in the category "Functional". |
cookielawinfo-checkbox-necessary | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookies is used to store the user consent for the cookies in the category "Necessary". |
cookielawinfo-checkbox-others | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Other. |
cookielawinfo-checkbox-performance | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance". |
viewed_cookie_policy | 11 months | The cookie is set by the GDPR Cookie Consent plugin and is used to store whether or not user has consented to the use of cookies. It does not store any personal data. |