Specjalista ds. wynagrodzeń w jednostce
budżetowej
WYNAGRODZENIA W BUDŻETÓWCE
– praktyczne warsztaty naliczania listy
płac.
Cel szkolenia:
Szkolenie przeznaczone jest dla osób zainteresowanych
zdobyciem lub zaktualizowaniem posiadanej wiedzy z zakresu naliczania
wynagrodzeń i składek za pracowników i zleceniobiorców. Swoim zakresem obejmuje
praktyczne omówienie obowiązujących przepisów oraz uwzględnia zmiany podatkowe.
Podczas szkolenia zostaną szczegółowo omówione zasady wynagradzania, różne
warianty wynagrodzeń, potwierdzone licznymi przykładami. Każdy uczestnik
szkolenia na konkretnych przykładach nauczy się wyliczać wynagrodzenie od brutto
do netto. Szkolenie jest warsztatem praktycznego obliczania wynagrodzenia za
pracę do wypłaty.
Adresaci szkolenia:
Szkolenie skierowane jest do osób pracujących w działach
kadr i płac, płac, wynagrodzeń, specjalistów w działach HR, menadżerów działów
personalnych, księgowych.
Program szkolenia:
1. Stawki PIT
2. Przekroczenie 30-krotności
3. Składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne.
4. Dwukrotny wzrost płacy minimalnej, minimalnej stawki godzinowej i świadczeń
pochodnych
5. Kwoty dochodu wolnego od podatku.
6. Kwota zmniejszająca miesięczne zaliczki na podatek.
7. Zasady składania / wycofywania oświadczeń i wniosków mających wpływ na obliczenie
zaliczki podatku.
8. Zmiana zasad stosowania przez płatników kwoty zmniejszającej podatek.
9. Okres obowiązywania złożonych oświadczeń i wniosków.
10. Wyłączenie odpowiedzialności płatnika.
11. Nowy wzór PIT-2
12. PIT-2 pracownika/zleceniobiorcy.
• Oświadczenie o zastosowaniu kwoty zmniejszającej podatek.
• Oświadczenie o preferencyjnym opodatkowaniu dochodów.
• Oświadczenie o korzystaniu z podwyższonych kosztów uzyskania przychodów.
• Oświadczenie w sprawie ulg podatkowych.
• Wniosek w sprawie niestosowania ulgi dla młodych lub pracowniczych kosztów
uzyskania przychodów.
• Wniosek o rezygnację ze stosowania 50% kosztów uzyskania przychodów.
• Wniosek w sprawie niepobrania zaliczek na podatek.
• Uwagi wspólne.
13. Obowiązki informacyjne pracodawcy względem nowo zatrudnionych pracowników.
14. Interpretacja Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej dotycząca wypłaty pensji byłemu
pracownikowi czy zleceniobiorcy, a prawo do ulg.
15. Zwolnienia podatkowe.
16. Zwolnienia z PIT dla osoby do 26 roku życia.
17. Ulgi podatkowe
• Dla rodzica z 4 dzieci. Warunki stosowania.
• Ulga na powrót. Warunki stosowania.
• Ulga dla pracującego seniora. Warunki stosowania.
18. Interpretacje indywidualne Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej dotyczące ulg podatkowych.
19. Zwolnienie płatnika z obowiązku poboru zaliczki na podatek.
20. Nowelizacja zwolnień przedmiotowych.
21. Wypłata zasiłku macierzyńskiego, a zwolnienie.
22. Koszty uzyskania przychodów.
23. Warunki stosowania kosztów uzyskania przychodów.
24. Przychody z innych źródeł, a koszty uzyskania przychodów.
25. Interpretacja dotycząca stosowania pracowniczych kosztów uzyskania przychodów.
26. Moment powstania przychodów.
27. Interpretacja Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej dotycząca przychodów.
28. Zakres pracowniczych przychodów.
29. Interpretacja Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej dotycząca zakresu przychodów ze stosunku pracy.
30. Dochód pracownika.
31. Zmiany w ustawie zdrowotnej.
32. Składka zdrowotna naliczana od wynagrodzenia wolnego od PIT.
33. Umowa o pracę na część etatu z niskim wynagrodzeniem, a składka zdrowotna.
34. Składka zdrowotna. Mechanizm obniżenia składki zdrowotnej do hipotetycznej zaliczki na PDOF wyliczonej wg zasad – praktyczne wyliczenie.
35. Opłacanie składki zdrowotnej z tytułu pełnienia funkcji na podstawie aktu powołania – aktualne stanowisko Ministerstwa Zdrowia.
36. Składka zdrowotna członka zarządu wspólnoty mieszkaniowej – odpowiedź Ministerstwa Zdrowia.
37. Zasady obliczania wynagrodzenia
38. Naliczenie list płac. Porównanie list płac. Warsztat z użyciem kalkulatora – wyliczenie
list płac.
39. Wyliczenie umowy zlecenia.
40. Umowa zlecenia. Wniosek o niepobieranie przez płatnika zaliczki na podatek.
41. Wyliczenie rachunku z umowy zlecenia. Warsztat z użyciem kalkulatora –
wyliczenie rachunku.
42. Obniżenie składki zdrowotnej na podstawie art. 83 ustawy zdrowotnej – aktualne stanowisko Ministerstwa Zdrowia z uwzględnieniem art. 41 ust. 1c ustawy PIT.
43. Zapłata zaległych składek ZUS za pracownika (zleceniobiorcę) oraz za byłego pracownika (zleceniobiorcę), a obowiązek wystawienia PIT-11. Aktualna interpretacja.
Prowadzący: Aneta Domalewska
absolwentka Wydziału Prawa Uniwersytetu w Białymstoku oraz studiów podyplomowych Master of Business Administration, Zarządzania Zasobami Ludzkimi, a także Zarządzania Bezpieczeństwem i Higieną Pracy. Posiada Certyfikat kompetencji Inspektora Ochrony Danych Osobowych oraz Certyfikat Pełnomocnika ds. Systemów Zarzadzania Jakością ISO. Dysponuje uprawnieniami pedagogicznymi do nauczania przedmiotów zawodowych. Ma ponad 24-letnie doświadczenie zawodowe w zarządzaniu działem HR i administracji, dzięki czemu udaje jej się z powodzeniem łączyć teorię z praktyką biznesową. Specjalizuje się w szeroko rozumianym prawie pracy, ubezpieczeniach społecznych, kadrach i płacach. Od lat prowadzi kursy, szkolenia i wykłady, przeprowadza audyty dokumentów kadrowych. Wykładowca na studiach podyplomowych. Autorka wielu opracowań m.in. „Organizacja działu kadr i płac”, „Specjalista ds. kadr i płac”, „Płace od podstaw”, „Płatnik” i innych. Praktyk stykający się na co dzień z zagadnieniami kadrowo – płacowymi, potrafiący w prosty i ciekawy sposób przekazać swoją bogatą wiedzę innym.
20.11.2025
w godz. 09.00-12.00
Szczegóły szkolenia oraz logowania zostaną Państwu przedstawione po dokonaniu zgłoszenia. Najpóźniej na dwa dni przed planowanym szkoleniem online.
Na 2-3 dni przed samym szkoleniem będziemy się z Państwem kontaktowali telefonicznie Jeżeli nie będzie kontaktu z naszej firmy to na 1 dzień przed szkoleniem prosimy o kontakt z Państwa strony
Całkowity koszt uczestnictwa wynosi w przypadku zgłoszenia:
*1 osoby- 420 zł netto
*2 osób – 410 zł netto/osoba
*3 osób – 400 zł netto/osoba
Do podanych cen nie doliczamy podatku VAT w przypadku podpisania oświadczenia znajdującego się w karcie zgłoszeniowej.
| Cookie | Duration | Description |
|---|---|---|
| cookielawinfo-checkbox-analytics | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Analytics". |
| cookielawinfo-checkbox-functional | 11 months | The cookie is set by GDPR cookie consent to record the user consent for the cookies in the category "Functional". |
| cookielawinfo-checkbox-necessary | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookies is used to store the user consent for the cookies in the category "Necessary". |
| cookielawinfo-checkbox-others | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Other. |
| cookielawinfo-checkbox-performance | 11 months | This cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance". |
| viewed_cookie_policy | 11 months | The cookie is set by the GDPR Cookie Consent plugin and is used to store whether or not user has consented to the use of cookies. It does not store any personal data. |